长沙帆布总厂改制遗留问题-长沙市国资委

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长沙帆布总厂改制遗留问题

来信内容：
二〇〇四年长沙帆布总厂改制为长沙长帆无纺实业有限责任公司，至二〇一五年元月份止，长帆公司现有在岗职工32人，其中管理人员11人，车间一线工人10人，搬运工2名，传达室4人，病休人员3人，协保2人。二〇〇七年六月长帆公司进行股权转让时，当时我们一线工人不同意签字，领导就威胁我们，如果不签字，就不安排工作岗位，为安抚职工情绪，并承诺化纤用地是我们在岗职工生活工作养老的保障用地。在股权转让协议中明确规定，保证职工签订八年劳动合同，八年劳动合同期满后，不能续签劳动合同的由甲方全额承担缴纳五年养保、医保、失保、工伤保、生育保等五保金，按当年社保公布的缴纳标准测算，用现金一次性补偿，由个人续保与甲方终止劳动关系（主厂房土地交易的承诺）。二〇一五年元月十二日，长帆公司未经职工大会通过，将长帆公司搬迁至浏阳，厂更名为苍绒责任有限公司，并强求要求我们在岗职工必须签字同意后才有工作岗位，如不签字，就不安排工作岗位，并将登报作自动离职处理。为此，我们在职的绝大部分在岗职工不同意到浏阳工作，我们不同意签字的原因是：（1）创普公司在长帆公司搬迁时支付375万至长帆公司账户，用于安置在职内退及退休人员，其中安置内退及退休人员约用去80万元，还有295万元不知去向。（2）搬迁目的是把长沙长帆无纺公司最后一块化纤车间挂牌拍卖。（3）公司领导的做法，严重侵害了广大职工的权益，职工的身份由公司职工转变为私人企业的员工，生活、工作及养老都没保障了。（4）近几年来公司经济效益都比较好，财务从未公布，资金去向也不明。（5）二〇一四年一个不到四十人的公司办公费约200万元。（6）强迫职工加班加点，从未发放过双倍工资，也未安排过加班补休，也未享受过带薪年假，也未有任何福利。（7）我们都是为企业奉献了几十年的老职工，由于年龄偏大，体力下降，不能再从事高强度劳动。为此，我们在职未签字的职工强烈要求：一、要求达到同内退职工一样的待遇。二、化纤土地拍卖后，再一次性给予我们经济补偿，同时要求上级有关部门派工作组驻进工厂调查了解，以维护我们职工的合法权益，特此报告，恳请领导解决为盼。长沙长帆无纺公司部分职工二〇一五年三月

回复内容：

小李小李小李、Hktk12345、hjp123456等几位同志好！

现就你们来信所反映的诉求经核实后答复如下：

一、2003年4月30日，原国有企业长沙帆布总厂已整体改制成长沙长帆无纺实业有限责任公司，企业性质变为民营，原企业职工大会不复存在，新公司按照《公司法》运作；

二、2007年7月6日，经全体股东大会决议后，长沙长帆无纺实业有限责任公司股权进行了转让，股权受让人为谢建明和黄立鑫，并明确了双方权利和义务；

三、2015年公司作出搬迁至浏阳生物医药园的决定是公司的重大经营决策；

四、搬迁过程中，公司将严格按照之前签订的有关协议和《劳动合同法》对公司员工进行妥善安置。

2015年3月13日

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